为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以深化调查研究解决发展难题，5月26日，电子科技大学后勤保障部党委书记谢继华带队深入饮食服务中心调研饮食服务保障工作，饮食服务中心主任及相关负责人参加座谈交流。

会上，谢继华详细介绍了后勤保障部在队伍建设、薪酬体系、激励机制、骨干队伍培养、员工综合素质提升等方面的举措和思路。饮食服务中心主任王登峰和清水河饮食服务部相关负责人就饮食保障工作面临的困难、挑战以及中心发展规划与大家进行了交流。餐厅一线管理人员围绕员工思想教育、年龄结构优化、队伍稳定等方面分享了工作中面临的现实困难，对如何稳定员工队伍，进一步提升饮食保障能力和服务水平展开了讨论，并提出了一些好的建议和想法。

谢继华强调，2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，希望中心管理班子能够正视所面临的困难、压力和挑战，不断研究新情况、解决新问题，积极探索饮食服务中心发展的新路子、新方法，挖掘内部潜力，丰富供应结构，优化服务举措，继续发挥好饮食文化这一块育人阵地，不断推动学校伙食保障工作高质量发展。综合事务中心主任黄娟表示，后勤保障部会加快研究，出台政策，将大家提出的好建议转化为好措施，着力解决大家面临的实际困难。

此次调研从实际出发，谋实招、求实效，有效运用调查研究的科学方法，深入分析、准确把握后勤及饮食发展的本质和规律。下一步，电子科技大学后勤保障部饮食服务中心将进一步梳理调研成果，统一思想认识，锚定发展方向，以深化调查研究推动解决发展难题，奋力推进饮食工作再上新台阶。

拟稿人：魏艳

审稿人：杨娜娜