成都职业技术学院“后勤孺子牛”推颂活动的实施方案

   2018-04-13    作者:佚名    来源:

成都职业技术学院

关于开展“后勤孺子牛”推颂活动的实施方案

在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,为了深入贯彻落实党的十九大精神,弘扬“工匠精神”,切实加强学院后勤保障服务工作,根据四川省教育厅《关于开展“学校后勤孺子牛”推颂活动的通知》文件精神,结合学院实际,特制定本工作方案。

一、活动目的

立足立德树人根本任务,办好人民满意教育为基础,充分展现学院后勤工作者长期以来爱岗敬业、甘于平凡、默默奉献的精神风貌,通过树立典型、鼓励先进、弘扬正气,增强后勤队伍的荣誉感、责任心和凝聚力,激发广大后勤工作者的积极性和创造力,进一步提升新时期学院后勤保障能力和服务水平,为新时代教育事业的改革与发展做出更大的贡献。

二、推颂组织机构

为进一步加强对“后勤孺子牛”推颂工作的组织领导,学院决定成立“后勤孺子牛推颂工作领导小组”,人员组成如下:

1、领导小组

组  长: 王涛(院长)

副组长: 邹克俭   李王英   齐  虹(常务)  杨仕清

2、工作小组

组  长:齐  虹(分管副院长)

副组长:李文江(后产处处长) 王军(后产处副处长)

成  员:相关处室、校区、物业管理负责人

工作小组下设办公室,办公室设在学院后勤产业处,办公室主任由李文江同志担任,在领导小组的领导下,制定方案,全面组织实施。

三、推颂对象

后勤产业处的行政管理人员和一线从业人员。其中,行政管理人员限处级以下。

四、推颂条件

1、热爱祖国,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,认真贯彻执行党的路线方针政策,遵纪守法,清正廉洁。

2、长期奋斗在学院后勤工作一线,专业从事后勤管理和服务保障工作年限在八年及以上的(不受其他人员事业编制、劳动合同制、劳务工、劳务派遣人员等身份限制)。

3、坚持“三服务,两育人”宗旨,热爱后勤工作,具有极强的服务意识、责任意识、安全意识和较高的业务技能;爱岗敬业,乐于奉献,勇于探索,开拓创新,全心全意为师生服务,受到师生的好评。

4、管理类需具有较高的管理水平,在学院后勤管理工作中成绩显著。

5、凡出现过安全责任事故、发生过严重违纪行为的人员一律不得作为推颂对象。

五、推颂名额

本次活动共推颂“学院后勤孺子牛”5名。初选入围10人,最终推颂5人,(原则上后勤管理、伙食、公寓与物业、园林绿化、节能降耗五大类各一名)。

六、推颂程序

1、初选遴选:五大类所涉及科室自行组织推选,2018年4月30日前将候选人名单及先进事迹材料报后勤产业处工作小组办公室,原则上各大类候选人为2名。

2、领导小组评审(5月15日至5月18日):“学院后勤孺子牛”推颂领导小组根据推荐材料并结合本人平时工作实际,集体研究确定“学院后勤孺子牛”最终人选。

3、拟推人选公示公布。

成都职业技术学院

二〇一八年四月十日